Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как выйти на пенсию по смешанному стажу: правила расчета, этапы оформления». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Сразу следует сказать, что смешанная пенсия не является одновременно двойной пенсией, выплачиваемой военным пенсионерам вооруженными силами и пенсионным фондом. По сути, такая форма выплаты назначается именно потому, что человек не получил нужного военного стажа.
Пенсия за смешанную выслугу лет назначается гражданам, имеющим выслугу менее 20 лет. Это может быть обусловлено следующими причинами
- По состоянию здоровья,
- для соблюдения возрастных ограничений,
- В связи с реорганизацией подразделения,
- сокращение штата подразделения.
Чтобы получить право на смешанную пенсию, необходимо иметь один год службы в совокупности.
- Не менее 12,5 лет — срок службы в вооруженных силах,
- не менее 25 лет — общая продолжительность службы.
До начала 2002 года применялся несколько иной метод подсчета выслуги лет, учитывающий следующие периоды
- Обучение в высших учебных заведениях,
- Проживание супругов военнослужащих в местах, где они не могли найти работу.
В настоящее время вышеуказанные периоды не учитываются при расчете смешанных пенсий.
Необходимые документы
Заявление о назначении смешанной пенсии подается в общем порядке подачи заявления в Фонд казначея. Для получения положительного решения заявитель должен представить следующий пакет документов
- Документы, подтверждающие следующее:
- Характер заявителя,
- Место регистрации,
- год,
- Возраст,
- Военный билет,
- Заявление подается на бланке установленной формы и должно содержать,
- Документы, подтверждающие стаж работы:.
- Трудовая книжка,
- Трудовой договор,
- Гражданский контракт с компенсацией,
- Справки о заработной плате,
- Личная карточка работника,
- Карточка учета рабочего времени работника,
- Справка о среднем заработке за последние 60 месяцев (для трудовой деятельности, осуществляемой до начала 2002 года),
- Документы, подтверждающие изменения в персональных данных (имя, фамилия),
- Документы, подтверждающие прохождение военной службы:.
- Справка о прохождении службы,
- Контракты,
- Декларация о способе выплаты пенсии,
- расчетные счета (если выбран нефинансовый способ получения пенсионного пособия).
Особенности оформления
Для получения пенсии военные должны обращаться в правоохранительные органы. Гражданские лица должны обратиться в пенсионный фонд. Куда можно обратиться за получением смешанных пособий? Пенсионный фонд отвечает за расчет, выплату и перевод пенсий. Вам необходимо обратиться в отделение по месту жительства. Алгоритм следующий.
- Все документы, подтверждающие часы работы в юридической и правоохранительной службах, а также другие документы (например, паспорт, трудовая книжка, справка о заработке за пять лет).
- подать заявление о назначении желаемого вида пенсии; и
- Подать документы в местное отделение пенсионного фонда,
- Дождаться решения.
Бывает трудно сосредоточиться на всех документах одновременно. Иногда сотрудник пенсионного фонда может сообщить вам, что вы должны принести документы к ним. Крайний срок — три месяца со дня подачи первоначального заявления.
Пенсия по смешанному стажу военнослужащих полагается тем гражданам, чья продолжительность выслуги составила меньше 20 лет. Основаниями тому могут служить следующие обстоятельства увольнения:
- по состоянию здоровья;
- по достижении возрастного порога;
- в связи с реорганизацией подразделения;
- сокращение подразделения.
Для назначения смешанной пенсии необходимо соблюдение условия о суммарной длительности стажа, в частности:
- не менее 12,5 лет – стаж в рядах военнослужащих;
- от 25 лет и более – общий стаж.
До начала 2002 года применялся несколько иной порядок расчета смешанного служебного стажа, в объем которого допускалось включать следующие периоды:
- обучение в высшем учебном заведении;
- проживание супругов военнослужащих в местах, где отсутствует возможность трудоустройства.
С заявлением о начислении смешанной пенсии можно обращаться в государственные учреждения в любое удобное время. Подаётся оно вместе с необходимым пакетом документов в ПФ по месту жительства или его регистрации. Порядок определён постановлением 17/19, которое было принято Министерством труда в феврале 2002 года.
Для оформления пенсионных начислений необходимо написать заявление, установленного образца, и предоставить комплект документов. В перечень которых входят:
- паспорт и военный билет;
- справки, подтверждающие трудовой стаж и заработную плату, а так же время прохождения воинской службы и все начисления, произведённые в этот период, включая различные формы довольствия.
Все документы прикладываются к заявлению, заполненному по установленному образцу. Необходимые копии документов делаются сотрудниками ПФ лично.
Пенсии военнослужащим по смешанному стажу — правила расчета
Основная задача законодателя — улучшить качество проживания граждан, вышедших на пенсию. К ним относятся и бывшие сотрудники МЧС , для которых рассматривается вопрос об индексации уровня пенсионного обеспечения.
Для расчета пенсии используется размер должностного оклада, который был у сотрудника на момент увольнения, а также понижающий коэффициент. Если ранее он был 69,45 процента, то в 2017 достиг 72,23 процента. Таковым он был на протяжении 2018 г. и до 1.10.2019 г. А начиная с этой даты изменился на 73,68%.
В 2019 г. общий прирост пенсии составил 6,3%. Индексация этого периода была 4,3% плюс 2% дополнительного индексирования.
Пенсионное обеспечение для бывших сотрудников МЧС рассчитывается по другим правилам, нежели для иных категорий трудящихся. Для них стаж работы приравнивается к деятельности в рамках силовых структур, поэтому расчет пенсии проводится по отдельным правилам. Следует рассмотреть, какие виды обеспечения существуют для спасателей, и как осуществляется расчет пенсии, предназначенной конкретной категории граждан.
Пенсия по смешанному стажу военнослужащих полагается тем гражданам, чья продолжительность выслуги составила меньше 20 лет. Основаниями тому могут служить следующие обстоятельства увольнения:
- по состоянию здоровья;
- по достижении возрастного порога;
- в связи с реорганизацией подразделения;
- сокращение подразделения.
Пенсия ввиду инвалидности назначается военнослужащим, если:
- полученное увечье подтверждено официальными медицинскими документами и относится к категории:
- травмы;
- контузии;
- заболевания
- увечье, повлиявшее на утрату трудоспособности приобретено в период осуществления деятельности в статусе военнослужащего и при исполнении обязанностей;
- утрата трудоспособности произошла не позднее 3 месяцев со дня, когда был подписан приказ об увольнении;
Размер надбавки зависит от степени тяжести увечья, группы инвалидности и может достигать следующих размеров:
- первая группа – 300% от размеров пенсионного обеспечения;
- вторая группа – 200%;
- третья группа – 150%.
Пенсия по смешанному стажу рассчитывается по общему алгоритму, установленному законодательным регламентом. Ключевые параметры при определении размера выплат – стаж и выслуга.
Методика исчисления указанной пенсии подразумевает:
- Применение нескольких окладов;
- Применение коэффициентных показателей;
- Размер денежного довольствия (учитывается 50% от названной величины);
- Учет дополнительных выплат, предоставленных ввиду наличия особого звания, должности, выслуги.
Пенсия по смешанному стажу оформляется по следующему алгоритму:
- сбор пакета документов;
- определение компетентного подразделения ПФР (в соответствии с местом прописки претендента);
- личная явка в учреждение (или через представителя);
- передача документов на проверку;
- предоставление недостающих образцов в течение следующих трех месяцев (если затребованы дополнительные бумаги или изначально собран неполный перечень);
- вынесение решения;
- назначение пенсии.
Индексация военной пенсии в 2021 году
При расчете официального стажа работы применяются обычные принципы. А вот стаж военнослужащего включает в себя особые периоды. Кроме работы в силовых ведомствах и службы в армии засчитываются следующие временные промежутки:
- когда служащий был уволен незаконно (тогда в стаж пойдет время с момента увольнения до принятия решения о его восстановлении в должности);
- период прохождения обучения для офицеров запаса, но не больше 5 лет – за каждый год такого обучения насчитывается полгода выслуги (для других должностей это правило не применяется);
- время нахождения под стражей за уголовное деяние при условии невиновности задержанного.
До 2002 года в учитываемые периоды входили и иные временные отрезки, а именно: получение высшего образования по специальности, постоянное нахождение супругов военных в местах, где нет возможности найти работу. Зато женщинам-военнослужащим сегодня учитывают время пребывания в декрете в военный стаж, но при условии, что до момента ухода в отпуск они проходили военную службу.
При использовании стандартной схемы пакет формируется из следующих бумаг:
- Общегражданский российский паспорт;
- СНИЛС;
- Трудовая книжка, либо копии контрактов, заключенных с организациями гражданской сферы;
- Справка, в которой обозначены заработки за период 60 любых календарных месяцев. Также нужна справка из Минобороны или иного ведомства, подтверждающая факт прохождения службы.
Расчет пенсии по смешанному стажу в мчс
Порядок расчета при увольнении Проработав 20 лет в силовых структурах, можно рассчитывать на получение государственных пенсионных выплат при условии ухода на «гражданку». Для этого необходимо сначала обратиться в кадровую службу. Кадровики в течение 10 дней после увольнения передают ведомственным пенсионным отделам необходимые документы для предоставления пенсионного пособия:
Как оформить От типа будущей пенсии зависит выбор организации, через которую будут проведены необходимые документ. Так, для сотрудники МЧС, претендующие на государственное обеспечение, обращаются с регистрационным пакетом документов в кадровый отдел по месту работы. Для оформления страховой пенсии заявитель обращается в отделение Пенсионного фонда по месту жительства. От типа начислений зависит состав регистрационного пакета.
Как оформить смешанную военную и гражданскую пенсию
Смешанная пенсия объединяет в себе элементы военной и гражданской и назначается тогда, когда военного стажа не достаточно для начисления военной пенсии в чистом виде. Она рассчитывается и регламентируется в соответствии с Законом РФ от 12.02.1993 №4468-1. Претендент на военную пенсию должен иметь выслугу длительностью 20 лет. Если человек не дослужил установленное законодательством количество лет по причинам, не связанным с ранением, он становится гражданским пенсионером. Исключительным основанием для смешанного варианта могут быть также причины в самих структурных подразделениях, например, сокращение штата, упразднение каких-либо должностей, и так далее. При этом военный стаж будет учтен в общий трудовой стаж.
Для смешанной пенсии необходима выслуга в 12,5 лет. Такая пенсия отличается от трудовой формулой расчета, а значит, и размером. Кроме этого, суммарное количество стажа должно составлять 25 лет, а не 20 как в случае с военным обеспечением. Если количество военного стажа ниже указанного, то пенсия будет обычной гражданской, и рассчитываться она будет на общих основаниях.
Как получить смешанную пенсию?
По действующим правилам смешанная пенсия сотрудника МВД начисляется на тех же условиях, что и для военнослужащих, так как МВД относят к силовым ведомствам. Как только гражданин достигает положенной возрастной планки, он должен обратиться в местное отделение пенсионного фонда и предъявить стандартный набор документов. В него входят паспорт гражданина, военный билет, а также все справки и прочие документы, подтверждающие стаж работы по гражданским специальностям и официальное получение дохода.
Если какой-либо документ не удастся оформить сразу, его можно предоставить в Пенсионный фонд позже, но не позднее трех месяцев с момента первого обращения. Смешанный стаж для пенсии в МВД дает право получать 50% от денежного довольствия, которое сотрудник правоохранительных органов получал во время службы, к нему могут прилагаться различные надбавки.
В выслугу лет не включается период обучения в военных учебных заведениях. Женщинам-военнослужащим с стаж службы засчитывается период, проведенный в отпуске по беременности и родам. Чтобы определить размер выплат, необходимо предъявить документы, подтверждающие каждый этап прохождения службы и работы по гражданским специальностям.
Точный размер военной пенсии будет рассчитываться персонально, он определяется по величине оклада, продолжительности стажа в силовых ведомствах и на гражданских предприятиях. Важно собрать и предоставить максимально полный пакет документов для подтверждения получения дохода в течение жизни и делавшихся отчислений в пенсионный фонд РФ.
Условия назначения пенсии по смешанному стажу военнослужащему
В силу ФЗ № 4468-I, ПВС может быть назначена человеку при выполнении 3 условий:
- Как уже упоминалось выше, его общий трудовой стаж должен составлять не менее 25 лет, из которых как минимум 12,5 отданы исключительно военной службе.
- Из рядов ВС (другого силового ведомства) РФ военнослужащий должен быть уволен по одному из 3 оснований:
- ухудшение здоровья;
- сокращение штатной должности контрактника вследствие реорганизации воинской части (подразделения);
- достижение предельного возраста нахождения на военной службе.
При увольнении из армии по собственному желанию до истечения срока контракта военнослужащий теряет право на назначение пенсионных выплат по выслуге.
- Уходить на ПВС военнослужащий (сотрудник МВД, ФСБ и т. п.) должен из армии (другого силового ведомства), так как именно по линии Минобороны (другой силовой структуры) и происходит назначение данной пенсии.
Если же человек имеет смешанный стаж, но хочет оформить ПВС, уволившись из силового ведомства и отработав какое-то время после этого «на гражданке», то сделать это через Пенсионный фонд РФ у него не получится. В данном случае бывший военный может рассчитывать только на страховую пенсию по старости — по достижении им общеустановленного возраста выхода на заслуженный отдых.
Правила расчета отработанных лет
Для определения длительности специального стажа рассчитывается общее число дней выработки. Для получения ранней пенсии необходимо трудиться на Крайнем Севере или при опасных условиях.
Если при таких условиях трудится женщина и у нее обнаруживается беременность, то она переводится на безопасный труд, но при этом весь период засчитывается в качестве специального стажа.
Чтобы правильно выполнить расчет, учитываются специальные списки, утвержденные Правительством РФ, а также имеющиеся в положениях ФЗ №400.
Во время расчета учитываются правила:
- пенсионный возраст снижается на период от 5 до 10 лет;
- обычно для женщин предлагаются более лояльные условия;
- для некоторых должностей предусматриваются особые правила влияния спецстажа на снижение пенсионного возраста;
- чтобы подтвердить вредность труда, необходимо ориентироваться на результаты специальной оценки, которая проводится ежегодно после 2012 года;
- огромное влияние на стаж оказывает работа, которая осуществляется на Крайнем Севере или иных районах, приравниваемых к северным условиям.
До принятия ФЗ №400 в 2013 году применялись немного другие правила расчета спецстажа, которые по-прежнему используются при определении актуального пенсионного возраста.
Как уйти на пенсию по смешанному стажу военнослужащим и работникам мчс?
Самыми важными моментами, которые необходимо знать всем, кто претендует на выплаты данного типа, являются:
- При вычислении величины выплаты не учитывается стаж гражданский, полученный за выслугу лет.
- Если после назначения пенсии гражданин продолжает работать, не прерывая трудовой стаж, его пенсия индексируется каждое 1 августа, при этом писать заявление в Пенсионный фонд нет необходимости.
Гражданская пенсия военным пенсионерам будет выплачиваться только по достижении возраста: Пол Возраст Мужчина 60 Женщина 55 В 2018 году осуществляется реформирование законодательства и коснется оно также смешанных пенсий. Для получения пособия данного типа работнику силового ведомства необходимо иметь минимум 6 лет стажа гражданского. В противном случае будет иметься право только на один вид пенсии – военный.
В таком случае суммарный служебный стаж должен составлять:
- Военный стаж – двенадцать лет и шесть месяцев.
- Трудовой стаж – не меньше двадцати пяти календарных лет.
В соответствии с ним, следующие периоды можно было включать в трудовой стаж (в наше время такое уже не практикуют):
- Проживание военных супругов, которые проходят воинскую службу в месте, где нет возможности трудоустройства.
- Обучение в ВУЗе.
В каких случаях рассчитывается смешанный стаж
Если в течение жизни человек успел прослужить на военной службе не меньше 13 лет, а также не меньше 6 лет был официально трудоустроен гражданским специалистом, ему полагается смешанная пенсия – военная и гражданская. Они могут быть начислены в следующих случаях:
- Гражданин состоял на воинской службе в Мионобороны, но был уволен раньше времени в запас по сокращению, при несоответствии состояния здоровья должности, при достижении максимальной возрастной планки.
- Гражданин проходил службу не в армии, а в одной из многочисленных российских силовых структур – это МФД, служба госбезопасности, служба исполнения наказаний и т. д.
- Общий стаж во всех силовых структурах составил не менее 13 лет.
Как рассчитывается смешанная военная и гражданская пенсия
Смешанная пенсия рассчитывается из базового «тела» пособия, умноженного на обоснованный законодательством коэффициент. Основная сумма формируется совместно стажем и выслугой лет. Минимальный порог такой пенсии – не ниже половины полученного довольствия за 25 лет. Таким образом, размер окладов во время службы напрямую влияет на будущую пенсию. Сам оклад зависит от звания, должности и срока службы.
Если пенсионер продолжает работать, его пособие ежегодно увеличивается на 1%, а каждый перерасчет производится 01 августа. Общий размер пособия высчитывается в таком порядке:
- Изыскивается точная выслуга лет, с учетом службы в боевых действиях и сложных климатических условиях. Это определяет вид пенсии и дальнейший алгоритм расчетов.
- Суммируется весь стаж работы, если предусмотрена смешанная пенсия.
- Подробно учитываются все размеры довольствия за весь срок службы.
- Высчитывается общая окончательная величина ежемесячного обеспечения.
Возраст для смешанной пенсии
Пенсия по старости без трудового стажа
В обычной ситуации для начала получения средств за военную выслугу лет возраст пенсионера не учитывается. Он может произвести выход на заслуженный отдых после 20 лет труда в сферах, которые относятся к военным. При этом когда речь идет о выплате за смешанный стаж, в силу встают иные условия. В данном случае возраст играет ключевое значение. Дело в том, что даже при наличии большого смешанного стажа в МВД и гражданской сфере человеку необходимо достигнуть 45-летия. Также важно, чтобы были соблюдены и другие описанные условия. Нельзя забывать и о том, что пенсионный порог может быть снижен для тех, кто уволен:
- из-за проведения реорганизации структуры, где работал человек,
- по причине сокращения штата,
- по болезни или инвалидности.
Обратите внимание! Таким образом, получение средств из ПФР может быть назначено и в более раннем возрасте, если соблюдаются условиях для получения гражданской пенсии.